ARMÉDIS, CENTRE
DE MÉDIATION

ARMÉDIS, CENTRE DE MÉDIATION

Armédis est un cabinet de médiation privé totalement indépendant.
Son objectif est d'assurer des missions de médiation.

DEMANDE DE MÉDIATION
armedis cabinet

Armédis est un cabinet de médiation privé totalement indépendant. Son objectif est d’assurer des missions de médiation.

UNE MÉDIATION PROFESSIONNELLE

  • Une technique élaborée de médiation efficace et qui a fait ses preuves.
  • Le respect de la déontologie : confidentialité absolue, discrétion totale, secret professionnel, impartialité, équité.
  • Des médiateurs formés.

LES AVANTAGES DE LA MÉDIATION

  • Vous gardez la maîtrise de la solution
  • Vous préservez vos relations
  • Vous réalisez des économies
  • Vous gagnez du temps
  • Vous ne risquez aucune mauvaise surprise : les tarifs sont clairs, nets et déterminés par avance sur devis.

ARMÉDIS, UN CENTRE DE MÉDIATION

  • Confidentialité absolue
  • Discrétion totale
  • Secret professionnel
  • Impartialité
  • Équité
  • Médiateurs formés
  • Totale indépendance et neutralité

LA MÉDIATION, UNE ALTERNATIVE PLUS QUE JAMAIS D'ACTUALITÉ

La médiation n'est pas un phénomène de mode mais correspond à une évolution socio-économique. 

Chaque jour, des différends encore plus nombreux exigent des solutions rapides et équitables.

LA MÉDIATION, SOLUTION IDÉALE ET INCONTOURNABLE

Ce processus consensuel s’impose désormais comme la solution idéale et incontournable, ceci dans une proportion importante de litiges.

En effet, les recherches internationales estiment que 50 % des litiges pourraient trouver une solution amiable pour tout ou partie. La justice ne peut pas tout résoudre dans des délais économiquement satisfaisants.

DES RÈGLES MÉTHODOLOGIQUES ET RIGOUREUSES

Une médiation efficace doit générer un rapport gagnant/gagnant/gagnant (3G) pour les parties en conflit.
Pour être réussie, elle doit impérativement être menée par un médiateur dont le rôle est de s’adapter à chacun en fonction du litige. 

LA MÉDIATION : UNE ACTIVITÉ RÉGLEMENTÉE

Loi n°95-125 du 8 février 1995 relative à l’organisation des juridictions et à la procédure civile, pénale et administrative.

Code de procédure civile (articles 131-1 à 131-15 et articles 1528 à 1531) – version modifiée au 1er mai 2022.

LES NOMBREUX CHAMPS D'APPLICATION DE LA MÉDIATION

  • Médiation familiale
  • Médiation de succession
  • Médiation de voisinage
  • Médiation de la consommation
  • Médiation de l’assurance
  • Médiation commerciale
  • Médiation administrative (entre collectivités locales)
  • Commission de conciliation médicale
  • Dialogue social
  • Médiation bancaire
  • Médiation de quartier
  • Médiation en conflit collectif du travail
  • Médiation en conflit individuel du travail
  •  Médiation en matière de servitude
  • Médiation entre associés
  • Médiation entre clients et fournisseurs
  • Médiation entre créanciers et débiteurs
  • Médiation entre entreprises
  • Médiation entre locataires et propriétaires
  • Médiation entre locataires voisins (HLM)
  • Médiation entre usagers et établissements publics
  • Médiation fiscale
  • Médiation institutionnelle
  • Médiation interne (entre salariés)
  • Médiation pédagogique
  • Médiation pénale
  • Médiation scolaire
  • Médiation sportive…